Απαντώντας σε αίτημα του Πανελλήνιου Συλλόγου Αναπληρωτών Φιλολόγων, το υπουργείο Παιδείας κάνει γνωστό ότι «η διαδικασία των διορισμών έπεται της διαδικασίας των μεταθέσεων, της ρύθμισης τυχόν υπεραριθμιών και των αποσπάσεων των μόνιμων εκπαιδευτικών». Και υπογραμμίζει ότι «ο καθορισμός των περιοχών διορισμού γίνεται με βάση τις υφιστάμενες, κάθε φορά εκπαιδευτικές ανάγκες».
Είναι γνωστό, ότι σύμφωνα με τα νέα δεδομένα και τις συγχωνεύσεις-καταργήσεις σχολικών μονάδων και τη δημιουργία πολυπληθών τμημάτων, οι εκπαιδευτικοί που θα κρίνονται «πλεονάζοντες» και «υπεράριθμοι» θα τοποθετούνται υποχρεωτικά σε όλο το μήκος και πλάτος της επικράτειας, ανάλογα με τις «ανάγκες της εθνικής οικονομίας». Παράλληλα με τις υποχρεωτικές μεταθέσεις, προβλέπονται υποχρεωτικές μετατάξεις εκπαιδευτικών από τη δευτεροβάθμια στην πρωτοβάθμια εκπαίδευση, ενώ από το Μεσοπρόθεσμο προβλέπεται και αύξηση του διδακτικού ωράριου των εκπαιδευτικών.
Στο έγγραφο επισημαίνεται επίσης ότι με βάση το Μεσοπρόθεσμο Πλαίσιο Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2013-2016 από την 1η Ιανουαρίου 2011 και μέχρι την 31η Δεκεμβρίου 2016 «ο αριθμός των ετήσιων προσλήψεων και διορισμών του μόνιμου προσωπικού και του προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου στους φορείς της παρ.1 του άρθρου 1 του ν. 3812/ 2009 δεν μπορεί να είναι μεγαλύτερος συνολικά από το λόγο ένα προς πέντε (μία πρόσληψη ανά πέντε αποχωρήσεις) στο σύνολο των φορέων».
Κατόπιν τούτων, το υπουργείο αναφέρει ότι για το σχολικό έτος 2013-2014 «εγκρίθηκε η πρόσληψη δύο χιλιάδων (2.000 Χ 10 μήνες=20.000 ανθρωπομήνες) Αναπληρωτών και Ωρομισθίων Εκπαιδευτικών στην Α/θμια και Β/θμια Εκπαίδευση, ΕΠΑΛ, ΕΠΑΣ, Μουσικά Σχολεία, Καλλιτεχνικά Σχολεία, ΣΜΕΑ, ΚΕΔΔΥ, Ξένα και Μειονοτικά, 2ο Γυμνάσιο Αυλώνα και Λυκειακές Τάξεις αυτού, Σιβιτανίδειος Σχολή, Σχολείο Αρμένικου Κυανού Σταυρού και Ελληνικό Γυμνάσιο-Λύκειο του Λονδίνου».
Κοντολογίς, για την επόμενη σχολική χρονιά οι εκπαιδευτικοί, μόνιμοι, αδιόριστοι, αναπληρωτές και ωρομίσθιοι θα ριχτούν στον Καιάδα. Σ’ ένα αβέβαιο μέλλον, με ελάχιστες έως ανύπαρκτες ελπίδες διορισμού οι αδιόριστοι και υπό συνθήκες άγριας πενίας και εργασιακής ανασφάλειας οι μόνιμοι.
